Petak 22. 11. 2024.
Beograd
160
  • Novi Sad
    170
  • Niš
    140
  • Kikinda
    160
  • Kraljevo
    150
  • Kruševac
    150
  • Leskovac
    150
  • Loznica
    140
  • Negotin
    190
  • Ruma
    170
  • Sjenica
    120
  • Vranje
    130
  • Vršac
    140
  • Zlatibor
    140
  • Zrenjanin
    170
0
Sreda 14.08.2013.
10:05
žurnal.rs A

Tumbaković: U Partizanu rade ljudi kojima nije mesto u fudbalu!

''Nadam se da će iz kluba prvo otići ljudi kojima nije mesto u fudbalu, jer oni ne zaslužuju da budu njegov deo'', poručio iz Kine bivši direktor crno-belih, jasno aludirajući na ostavku Mileta Jovičića.

Dragan Đurić i Ljubiša Tumbaković
 

Prati Ljubiša Tumbaković i iz daleke Kine dešavanja u Partizanu. Zbog mira u kući i činjenice da se klub po njegovom odlasku nalazio u jeku borbu za šampionsku titulu, nije želeo da priča ono što mu je na duši. Otišao je pokazavši da mu je Partizan iznad svega, a onda kad je prvenstvo završeno otkrio je prave razloge zbog kojih je napustio Humsku ulicu.


Sad se oglasio ponovo, posle ostavke Mileta Jovičića, sa kojim je imao sukob na jednom od sastanaka Upravnog odbora.
''Partizan je avangarda, uvek i u svemu. Nadam se da će to i sada biti slučaj, da će prvo iz njega otići ljudi kojima nije mesto u fudbalu'', rekao je Tumbaković i na potpitanje - da li misli na dugogodišnjeg potpredsednika Jovičića - uzvratio potvrdno. ''Naravno. Mislim na ljude koji nijednim delom ne zaslužuju da budu deo Partizana. Zašto su u njemu, to je već greška pojedinaca koji su ih tu uvukli u periodu dok su bili na rukovodećim pozicijama u klubu. A ne pripadaju crno-belom miljeu, jednostavno, nije im mesto u Partizanu''.


Tumbaković je opovrgao i stav predsednika Dragana Đurića koji je u aprilu na zajedničkoj oproštajnoj konferenciji rekao da je rastanak neminovan zbog ''prokletog kineskog novca''.
''Nije taj prokleti kineski novac kriv što sam otišao iz Partizana. On je samo doprineo da brže pobegnem od borbe sa vetrenjačama. Nije u parama problem, dođu, prođu... Druge stvari su me pogodile, najviše mi je zasmetalo što pojedinci imaju veliku veliku snagu odluke, a ne doprinose delima''.


On tvrdi da je u sa svima u Partizanu u korektnim odnosima.
''Upravni odbor ima sjajnu grupu ljudi koji bi mogli mnogo više da doprinesu i postignu, ali ne mogu upravo zbog tih što vole samo da se slikaju i putuju biznis klasom. Dok sam bio u Partizanu, zapazio sam još jednu anomaliju: generalni sekretar Darko Grubor i ja po Statutu nismo imali pravo glasa. A direktni smo izvršioci. S druge strane, pitali su se ljudi koji su uzurpirali ta mesta, išli izokola, svašta za mene pričali. Imao sam kapitalne ideje, koje tek sad počinju da se sprovode u delo''.
Tumbaković je otkrio još jednu ekskluzivu, da je, dok je bio sportski direktor, postojala mogućnost da u Humsku 1 za šefa struke dođe sadašnji strateg Vojvodine Marko Nikolić.
''Marko je jedan od trenera o kojima imam visoko mišljenje. Ima ideju, harizmu, stabilčnost, nešto prepoznatljivo. Iako je u Kini bilo kasno u noć, poslao sam mu poruku posle pobede u Turskoj: svaka čast. Dok sam bio u Partizanu, figurirao je kao opcija za trenera'', dodao je Tumbaković.

POVEZANE VESTI

VIDEO VESTI
ŠTAMPANO IZDANJE
DOBITNIK
Sigma Pešić (59)
GUBITNIK
Sonja Biserko (71)
DNEVNI HOROSKOP
strelac23. 11. - 21. 12.
Neko sumnja u vase praktične sposobnosti i poslovni ishod, ali niz prednosti se nalazi na vašoj strani. Ne treba da ubeđujete saradnike u svoje dobre namere ili poslovne sposobnosti, sačekajte na završnicu koja donosi uspešne rezultate. Ukoliko vam je stalo da privučete nečije interesovanje, jako se potrudite.
DNEVNI HOROSKOP
ribe20. 2. - 20. 3.
Imate utisak, da neko ogranicava vaše poslovne mogućnosti ili da vam nameće određena pravila ponašanja. Dobro razmislite na koji način treba da se izborite za bolju poslovnu poziciju, nemojte potcenjivati nečiju ulogu. U emotivnom smislu nije vam dozvoljeno baš sve i nemojte preterivati.
DNEVNI HOROSKOP
strelac23. 11. - 21. 12.
Neko sumnja u vase praktične sposobnosti i poslovni ishod, ali niz prednosti se nalazi na vašoj strani. Ne treba da ubeđujete saradnike u svoje dobre namere ili poslovne sposobnosti, sačekajte na završnicu koja donosi uspešne rezultate. Ukoliko vam je stalo da privučete nečije interesovanje, jako se potrudite.
  • 2024 © - vesti online