Potpredsednik Crvene zvezde Nebojša Čović rekao je da odluka Evropske fudbalske unije (UEFA) predstavlja još veću obavezu i da je evidentno da će beogradski klub igrati evropska takmičenja.
Trener Partizana nije želeo da se upušta u dalju polemiku sa strategom Rada koji ga je isprozivao na konferenciji za medije posle meča sa Crvenom zvezdom.
Trener "građevinara" je posle poraza na "Marakani" pohvalio kolegu iz Crvene zvezde, Slavišu Stojanovića, a zatim rekao šta misli o bivšem strategu Rada, Marku Nikoliću.
Trener Rada Stevan Mojsilović je žestoko odgovorio Marku Nikoliću, koji je njegovu izjavu o tome da Građevinari na Marakanu stižu obrijani i očešljani (i da će odmarati pojedine igrače za...
I posle 27. kola Jelen Super lige na vrhu ista meta-isto odstojanje. Golovima kapitena Nenada Milijaša iz penala u prvom i Dragana Mrđe u drugom poluvremenu, Crvene zvezda je pobedila Rad 2:0 na...
Fudbalski klub Rad optužio je danas sudije u domaćem prvenstvu da su ga u prethodnim utakmicama namerno oštetile i zatražio od nadležnih fudbalskih organa da omogući fer-plej takmičenje u...
Fudbaler Crvene zvezde Darko Lazović rekao je da njegova ekipa nije poklekla posle poraza od Partizana i da očekuje pobedu protiv Rada u predstojećem kolu.
Direktor fudbalskog kluba Rad Uroš Tošić ocenio je da je njegova ekipa oštećena na susretu sa Napretkom u Super ligi jer arbitar nije dosudio penal njegovom timu.
Imate utisak, da neko ogranicava vaše poslovne mogućnosti ili da vam nameće određena pravila ponašanja. Dobro razmislite na koji način treba da se izborite za bolju poslovnu poziciju, nemojte potcenjivati nečiju ulogu. U emotivnom smislu nije vam dozvoljeno baš sve i nemojte preterivati.
Od vas se očekuje da ostvarite neku zapaženu ulogu u poslovnim susretima. To što okolina veruje u vaše sposobnosti predstavlja dovoljan povod, da pružite svoj maksimum u onoj oblasti za koju imate najviše interesovanja ili afiniteta. Važno je da vas neko posmatra toplim pogledom i danas ćete biti zadovoljni.
Neko sumnja u vase praktične sposobnosti i poslovni ishod, ali niz prednosti se nalazi na vašoj strani. Ne treba da ubeđujete saradnike u svoje dobre namere ili poslovne sposobnosti, sačekajte na završnicu koja donosi uspešne rezultate. Ukoliko vam je stalo da privučete nečije interesovanje, jako se potrudite.