Žene teže do posla u Srbiji nego muškarci
Srbija je jedina zemlja u Evropi koja nema zakon o ravnopravnosti polova. Nasilje nad ženama je u porastu, čemu doprinosi ratno nasleđe i teška ekonomska situacija. Radna prava i diskriminacija i stavovi žena u Srbiji, koje je sproveo Beogradski centar za ljudska prava u saradnji s agencijom Stratedžik marketing, ukazalo je i na nedovoljnu upoznatost žena sa svojim pravima.
Ženama u Srbiji je poslednje dve decenije bilo vrlo teško da svoja radna prava i ostvare. Teškoće sa kojima se one sreću tokom svog radnog veka su raznolike i teške. U Srbiji je nezaposlenost žena u porastu u odnosu na nezaposlenost muškaraca.
Najveći problemi žena u Srbiji* Rade bez ugovora o radu |
Sve više žena radi u najslabije plaćenim privrednim granama i uslužnim delatnostima, uz rast jaza između plaćenog rada muškaraca i žena. Nedovoljna plaćenost žena je više izražena u prosveti, zdravstvu i socijalnom osiguranju, gde je nežniji pol zaposlen u velikom broju. Razlike u plati su se poslednjih godina proširile na sve kategorije zaposlenosti. Istraživanje Beogradskog centra za ljudska prava pokazuje da 90% žena misli da muškarci lakše dobijaju posao, a 63% veruje da muškarci zarađuju više nego žene.
Mnoge žene rade bez ugovora o radu, bez plaćenog radnog staža i doprinosa za penzijsko, socijalno i zdravstveno osiguranje, bez prava na odsustvo na radu i plaćen godišnji odmor i bez ikakve zaštite na radu. Od 110 zemalja Srbija zauzima zlatnu sredinu.
